Historia de la Facultad de Veterinaria

1. Área de identificación
   
   
   • 1.1. Tipo de entidad
   • 1.2. Forma autorizada del nombre
   • 1.5. Otras formas del nombre
2. Área de descripción
   • 2.1. Fechas de existencia
   • 2.5. Funciones, ocupaciones y actividades
   • 2.6. Atribuciones / Fuentes legales
   • 2.7. Estructura interna
3. Área de relaciones
4. Área de control
   • 4.1 Identificador del registro de autoridad
   • 4.2. Identificador de la institución
   • 4.3 Reglas o convenciones
   • 4.6. Fechas de creación, revisión o eliminación
   • 4.8. Fuentes
   • 4.9. Notas de mantenimiento

1. Área de identificación

2. Área de descripción

2.6. Atribuciones / Fuentes legales 

• Departamento de Morfología
• Departamento de Ciencias Fisiológicas
• Departamento de Patología Morfológica y Funcional
• Departamento de Patología Infecciosa y Parasitaria
• Departamento de Genética y Mejora
• Departamento de Agricultura y Alimentación Animal
• Departamento de Producciones y Economía
• Departamento de Higiene y Tecnología de los Alimentos

• Decano: máxima autoridad en la Facultad. Nombrado por el Ministerio de Educación de una terna propuesta por el Rector. Sus funciones son:
  • Asegurar el cumplimiento de las normas
  • Informar al Rector sobre la actividad docente
  • Proponer al Rector la organización de los cursos académicos
  • Proponer al Rector las necesidades de la Facultad para la elaboración de los presupuestos
  • Denunciar ante el Rector las faltas disciplinarias de los alumnos y del personal de la Facultad
• Vicedecano: nombrado como el Decano, lo sustituye en caso necesario y ejerce las funciones que le encomiende
• Secretario: nombrado por el Ministerio a propuesta del Rector y de acuerdo con el Decano. Sus funciones son:
  • La jefatura de todo el personal administrativo y auxiliar de la Facultad
  • La custodia del archivo y de los registros de la Facultad, así como la expedición de los correspondientes certificados
  • La realización de las memorias y estadísticas que procedan
  • La organización de los actos académicos y del ceremonial
• Junta de Facultad: órgano asesor del Decano, que la preside. Debe ser informada de todos los asuntos importantes relativos a la Facultad, y está formada por todos los profesores más los delegados del SEPES y del SEU.

• Decano: nombrado por el Ministerio a propuesta del Rector, a partir de una terna elaborada por el Claustro de la Facultad. Le corresponde la dirección de la vida académica, la supervisión económica y administrativa de la Facultad, y la presidencia de los órganos colegiados de la misma, y la preparación y ejecución de sus acuerdos.
• Vicedecano: nombrados por el Rector a propuesta del Decano, le sustituyen en caso necesario y ejercen las funciones que les encomiende. Si es necesario, podrán nombrarse dos o más vicedecanos.
• Secretario: nombrado por el Rector a propuesta del Decano. Le corresponde dar fe de los acuerdos de los órhganos colegiados de la Facultad, custodiar sus libros de actas, expedir certificados y organizar las ceremonias académicas de la Facultad.
• Administrador o Gerente, que desempeñará las funciones que le delegue el Gerente General.
• Claustro de la Facultad, formado de modo proporcional por los profesores y una representación de los alumnos. Le corresponde representar corporativamente a la Facultad, proponer la terna para elegir al Decano, elegir al candidato de la Facultad para ser elegido Rector, y proponer los nombramientos de doctores "honoris causa"
• Junta de Facultad. compuesta por el Decano, Vicedecanos, Secretario, Directores de Departamento o Instituto, presidentes de Comisiones, y una representación de los profesores adjuntos y ayudantes y de los alumnos. Le corresponde informar la terna de candidatos para ser nombrados decano, y asistir al Decano en todas las cuestiones académicas o administrativas de la Facultad.
• Comisión de Patronato: encargada de las mismas funciones que el Patronato de la Universidad, pero circunscritas a la Facultad.

• Decano, cuyas funciones serán:
  • Representar a la Facultad.
  • Presidir los órganos colegiados de la Facultad.
  • Convocar la Junta de Facultad, fijar su orden del día y ejecutar sus acuerdos.
  • Velar por el cumplimiento de la legislación.
  • Llevar a cabo los actos que en el ejercicio de la potestad sancionadora del Rector le encomienden los Reglamentos de disciplina.
  • Proponer al Rector el nombramiento y cese de Vicedecanos o Subdirectores y Secretario de la Facultad.
• Vicedecanos, encargados de las funciones que les encomiende el Decano, atendiendo a sectores concretos de la actividad académica. La Junta de Facultad será la encargada de decidir qué actividades deben ser encomendadas a cada Vicedecano
•  Secretario, cuyas funciones son:
  • Dará fe de los actos y acuerdos de los órganos colegiados de la Facultad de los que forme parte
  • Ejercerá la jefatura de la Asesoría Jurídica
  • Auxiliará al Decano en las tareas de organización que éste le delegue
  • Organizará los actos solemnes académicos, conservará y cumplimentará el protocolo y ceremonial
  • Custodiará la documentación que depende de los Servicios del Centro
• Junta de Facultad, considerada el órgano de representación del Centro. Está formada por el Decano, los Vicedecanos, el Secretario, el Gerente, los Directores de Departamento o, en su caso, un representante de la Sección departamental, el Director de la Biblioteca y por cuarenta y tres representantes de los distintos sectores destinados en el Centro. Sus competencias quedan del siguiente modo:
  • Elegir al Decano conforme a lo que disponga el Reglamento electoral.
  • Aprobar el anteproyecto de presupuestos de la Facultad y determinar la distribución de los recursos presupuestarios atribuidos al Centro.
  • Aprobar la Memoria anual de la Facultad, que le será sometida por el Decano antes del mes de enero del año siguiente al curso académico objeto de la Memoria.
  • Proponer el nombramiento de Doctores honoris causa.
  • Votar la moción de censura.
  • Organizar la docencia en la Facultad, especialmente en lo que se refiere a la distribución de medios materiales, temporales y personales.
  • Proponer, en general, al órgano competente correspondiente cuantas medidas estime oportunas para el mejor funcionamiento del Centro o el mejor cumplimiento de los fines y funciones de la institución universitaria.
  • Debatir el informe anual del Decano acerca de las líneas generales de la política académica del Centro.
  • Proponer el plan de estudios oficial del Centro y sus modificaciones.
  • Informar preceptivamente en los siguientes casos:
    • La creación, modificación o supresión de Departamentos
    • La fijación, en su caso, de la sede de los Departamentos.
    • Los convenios de adscripción de Colegios y Escuelas Universitarias, si les afectase.
    • La contratación de Profesores asociados o visitantes, así como el destino de las plazas vacantes a efectos de lo dispuesto en la Ley de Reforma Universitaria 
• Gerente, jefe del personal y de los servicios administrativos de la Facultad.

• Junta de Centro, compuesta por el Decano, Vicedecanos, Secretario, Gerente, Directores de los Departamentos o Secciones Departamentales, Director de la Biblioteca y Coordinadores de Titulación, junto con una representación de los diferentes sectores que conviven en la Facultad, es decir, personal docente funcionario, resto del personal docente y de investigación, alumnos y personal de administración. Puede funcionar en Pleno o mediante las Comisiones que ella misma disponga, aunque siempre existirá una Comisión Permanente. Sus funciones son:
• Elegir y revocar, mediante la moción de censura constructiva, al Decano
• Aprobar la distribución de los recursos presupuestarios y financieros del Centro, así como de la cuenta de liquidación del mismo al final del ejercicio.
• Aprobar la Memoria anual del Centro y los informes anuales de la Biblioteca y la Secretaría del Centro, así como debatir el informe anual del Decano acerca de las líneas generales de la política académica del Centro
• Proponer al Consejo de Gobierno de la Universidad el nombramiento de Doctores «Honoris Causa» e informar las propuestas que en tal sentido formulen los Departamentos.
• Organizar, en el ámbito de sus competencias, las enseñanzas conducentes a la obtención de títulos de carácter oficial que se impartan en el Centro, proponiendo los correspondientes planes de estudio y sus modificaciones
• Organizar la distribución de medios materiales, temporales y personales, y proponer las medidas que estime oportunas para el mejor funcionamiento del Centro.
• Proponer, informar y, en su caso, organizar cursos de especialización, de formación continuada y enseñanzas conducentes a la obtención de los títulos propios y de los estudios de postgrado.
• Elaborar un Reglamento de Centro y someterlo al Consejo de Gobierno
• Establecer el plan docente y el calendario oficial de exámenes.
• Emitir informe sobre la creación, modificación o supresión de Departamentos e Institutos Universitarios de Investigación y sobre los convenios de adscripción de Centros, si les afectase; sobre la fijación de la sede administrativa de los Departamentos; sobre la contratación de profesores y sobre cualquier otro asunto que le encomienden los demás órganos de gobierno de la Universidad
• Fijar los criterios generales de asignación de profesorado a las titulaciones que se impartan en el Centro.
• Informar al Consejo de Gobierno y a los Departamentos afectados sobre las necesidades de profesorado, así como sobre las propuestas de nombramiento de los miembros de las comisiones que han de juzgar los concursos de acceso de los habilitado, y sobre la adscripción del profesorado al respectivo Centro
• Proponer las modificaciones de la relación de puestos de trabajo de todo el personal.
• Resolver los conflictos que se susciten entre Departamentos relativos a la asignación de docencia entre asignaturas y, en general, organizar las relaciones entre Departamentos y con otros Centros.
• Decano, que es el representante del centro y responsable de su funcionamiento ordinario. Elegido por la Junta de Centro, sus funciones esenciales son:
• Ejecutar los acuerdos de la Junta de Centro
• Velar por el cumplimiento de la legislación, en especial en las acciones disciplinarias.
• Presidir los órganos colegiados de gobierno del Centro.
• Proponer al Rector el nombramiento y cese de Vicedecanos y Secretario del Centro.
• Coordinar las actividades docentes que afecten a varios Departamentos, así como los títulso propios.
• Ejercer cuantas funciones no hayan sido atribuidas a ningún otro órgano del Centro.
• Vicedecanos, nombrados por el Decano como delegados suyos en las tareas que éste mismo disponga.
• Secretario, elegido por el Decano de entre cualquier funcionario del Centro, con las siguientes funciones:
• La formación y custodia del libro de actas de los órganos colegiados, y la expedición de documentos y certificaciones de las actas y acuerdos de los mismos.
• La custodia del sello oficial de la Universidad en el ámbito del Centro.
• La organización de los actos solemnes del Centro y el cumplimiento del protocolo.
• La publicidad de los acuerdos de los órganos colegiados.
• La elaboración de una Memoria anual de actividades del Centro.

3. Área de relaciones

4. Área de control

• ISAAR (CPF). International Standard Archival Authority Record For Corporate Bodies, Persons and Families, 2nd ed.,Camberra: International Council on Archives, 2004.
• ISO 8601. Data elements and interchange formats. Information interchange. Representation of dates and times, 2nd ed., Geneva: International Organization for Standardization, 2000.
• ISO 3166. Codes for the representation of names of countries, Geneva: International Organization for Standardization, 1997.

• Cristino García Alfonso, Historia de la Facultad de Veterinaria de Madrid, "Anales de la Facultad de Veterinaria", II (1950), 1-20
• Libro conmemorativo del bicentenario de la Facultad de Veterinaria, 1793-1993, Madrid: Universidad Complutense, 1993